Семинар 

Митрофановой Валентины Васильевны (г. Москва) 

    одного из самых востребованных Экспертов в области стратегии и тактики трудового законодательства в России.


в Иркутске


15 мая 2026 г

для работников кадровых служб и  отделов по персоналу  всех функционалов,  юридических отделов и  руководителей.


Всего 50 участников.


Программа семинара.

1. Обзор изменений.

· Обзор основных изменений, вступивших в действие с 01.01.2026 на дату проведения семинара

· Обзор плановых изменений в 2026 г. (наиболее значимые проекты)

2. Новый общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР)

· Для чего используется ОКПДТР

· Влияние нового ОКПДТР на наименование должностей

· Влияние наименования должности по ОКПДТР на льготы

· Влияние ОКПДТР на размеры оплаты труда

     3. Изменения по охране труда.

· · Изменения по охране труда 2025, которые отразятся на работодателях.

· · Какие изменения в области охраны труда ждать в 2026 году?

· · Какие документы по охране труда нужно актуализировать в 2026 году?

· · Изменения СОУТ.

     4. Наставничество: практические вопросы и конфликты.

· · Дополнительная работа: виды и требования.

· · Практические спорные вопросы по наставничеству – успешная и неуспешная практика 2025.

5. Мультифункциональность – как новый тренд.

                         Как оформить мультифункциональность?

6.Изменения по квотированию рабочих мест:

· Новые категории, новый порядок

· Анализ практики применения санкций за незакрытие квоты


7. Изменения в порядке проведения инспекционных проверок:

· Новые индикаторы риска ГИТ с 01.01.2026

· Изменения по профилактическим визитам

· Изменения по реестрам контроля и срока уведомления организации

· Изменения в проверочных листах и др.

· Цифровая отчетность в государственные органы, которая используется для цифрового контроля

8. Сверхурочная работа и работа в выходные и праздники

· Принятые и планируемые изменения

· Контроль и оценка рисков по режимам работы при проведении проверок ГИТ

· Типичные нарушения работодателя и риски

· Практические рекомендации по гибкому управлению режимами работы

9. Главные правовые риски с 2026 года

· Увольнение

· Показатели Эффективности по правилам и без

· Индексация заработной платы

· Самозанятые

10. Вахта. Изменения и риски.

    

11. Новая судебная практика: анализ трендов

· Развитие тренда по спорам в области оплаты труда

· Отказы кандидатам и др.

· Основные тренды и перспективы изменений в 2026-2027гг.

Ответы  на  вопросы  участников семинара

· *Программа семинара дополняется основными темами и важными изменениями, информацией о ключевых рисках для работодателя , в т.ч. нововведениями на момент проведения семинара



Автор и ведущая семинаров 

Один из лучших специалистов РФ, по  стратегическим решениям в практике применения трудового законодательства 
и кадрового делопроизводства.

Митрофанова Валентина Васильевна
Руководитель Центра правовой экспертизы национального совета по профессиональной квалификации в области  управления персоналом при национальном совете президента РФ.
 Ведущий эксперт в области стратегии трудового законодательства и практики применения кадрового делопроизводства на предприятиях в РФ.  

Учредитель и генеральный директор НОЧУ ДПО «Институт профессионального кадровика».. Автор и разработчик образовательных программ ДПО и ПП.

Руководитель рабочей группы по профессиональным стандартам СПК в области управления персоналом. Управляющий партнер ООО Юридическая компания
«Митрофанова и партнеры».
 Эксперт в области внедрения профессиональных стандартов.
Спикер: обучено 80 тысяч HR. 217 крупнейших выступлений. работа по  32 субъектам РФ. 13 побед “Лучший докладчик”. 600 программ и курсов. Автор 5 книг,  5 методических пособий hr .  3200 статей. Модератор 10 отраслевых мероприятий. Инициатор конкурса «Лучший в профессии».
 
∨  Официальный советник топ-менеджеров крупнейших российских компаний и госкорпораций. Каждый раз ставит  задачу –  помочь руководителю  принять  стратегические решение по управлению персоналом в области применения трудового законодательства на предприятии: от минимизации рисков, до внедрения и применения профстандартов.

Кандидат экономических наук; юридическое образование получила в Российской Академии правосудия при Верховном Суде РФ и Высшем Арбитражном суде РФ, где на кафедре «Трудовое право и право социального обеспечения» проработала в течение пяти лет старшим преподавателем.  Практикующий консультант по вопросам трудового законодательства и реализации управленческих решений; медиатор. 

Организатор проведения семинаров:  ООО"Хорс" - Иркутск.

Контактная информация:
г. Иркутск
8 (3952) 602-464
8 (902) 5 102 464
8 (9025) 102 462
E-Mail: personalum@mail.ru
E-mail: vedernikovr@mail.ru


-
 


#WORK_AREA##WORK_AREA#